Άλλη μια προεκλογική περίοδος για την τοπική αυτοδιοίκηση έχει ξεκινήσει και όπως ήταν αναμενόμενο δε θα μπορούσαν να λείπουν οι κλασικές συζητήσεις που εστιάζουν όχι απλά στο δέντρο αλλά σε μερικά κλαδάκια του αντί για το δάσος. Μετά γίνεται υπεραπλουστευμένη υπερανάλυση σε θέματα μικροδιαχείρισης (micromanagement για τους γνώστες του όρου) και η γενικότερη εικόνα με τα μοντέλα διοίκησης του δήμου, τον τρόπο που θα πρέπει να στελεχωθεί και να οργανωθεί, χάνεται μέσα στο θόρυβο της Βαβέλ που προκάλεσαν οι συνήθεις ύποπτοι.
Ο αρχηγοκεντρικός τρόπος του εκλεγμένου μεν, μονάρχη δε, ο οποίος μαζί με την στενή κλίκα της αυλής του αποφασίζουν και διατάζουν δίνοντας απλώς γραμμή για συγκεκριμένη ψήφο σε άβουλα μέλη που παριστάνουν τους δημοτικούς συμβούλους, δεν είναι σύγχρονη, δημοκρατική και θεσμικά λειτουργούσα διοίκηση. Είναι συγκεντρωτισμός και στηρίζεται στην άγνοια, ανοχή ή και αδιαφορία μεγάλου μέρους των δημοτών για τον τρόπο λειτουργίας ενός σύγχρονου και λειτουργικού δήμου προς όφελος των πολιτών.
Φαινόμενα όπου πολίτες δεν μπορούν να εξυπηρετηθούν από τις υπηρεσίες του δήμου και τελικά βρίσκουν τη λύση στα προβλήματά τους με παρεμβάσεις των αιρετών συμβούλων, αντιδημάρχων ή ακόμα και του δημάρχου σαφέστατα και δεν είναι ένας σύγχρονος και αποτελεσματικός τρόπος διοίκησης. Περισσότερο σε συναλλαγές εκλογικής πελατείας παραπέμπει, όπου το εκάστοτε στέλεχος εμφανίζεται ως ο ακούραστος και αποτελεσματικός “εργάτης” ενός δήμου στα μάτια των δημοτών, που χωρίς αυτόν θα ήταν όλα ένα χάος και πρέπει να τον ξαναψηφίσουν.
Ο ρόλος των αιρετών δεν είναι να καμαρώνουν επειδή πλύθηκαν οι κάδοι, επειδή καλύφθηκαν οι λακκούβες στους δρόμους ή επειδή άλλαξαν οι λάμπες στις γειτονιές. Κάτι τέτοιο θα ήταν εξίσου προσβλητικό με το να έρθει ο μηχανικός που του πήγα το αυτοκίνητό μου και να μου περιγράφει όλο καμάρι ότι κατάφερε και άλλαξε τα λάδια της μηχανής. Ο αιρετός είτε είναι σύμβουλος (άρα έχει και βουλή, δεν μεταφέρει βουλές άλλων), είτε είναι αντιδήμαρχος/δήμαρχος (άρα με διοικητικές αρμοδιότητες) έχει άλλο ρόλο κι όχι να κάνει μικροδιαχείριση περιστατικών που είναι αναπόσπαστο κομμάτι της καθημερινότητας.
Αυτό που χρειάζεται ο δήμος μας είναι ξεκάθαρα εκσυγχρονισμός αρχικά του μοντέλου διοίκησης ακολουθώντας σύγχρονα πρότυπα. Χρειάζεται ένας αποτελεσματικός σχεδιασμός ώστε οι υπηρεσίες του να μπορούν να λειτουργήσουν πιο αποδοτικά προς όφελος των δημοτών στα πλαίσια των αρμοδιοτήτων του. Αυτά η παλιά διοίκηση τόσα χρόνια δεν κατάφερε να τα υλοποιήσει κυρίως γιατί δεν προσπάθησε και δεν ήθελε καθόλου. Από την άλλη πλευρά κάποιοι που αυτοπροσδιορίζονται ως δήθεν κάτι νέο στο δήμο, στην ουσία είναι παλιά υλικά που ανακάτεψαν οι τοπικοί κομματάρχες (όλων των κομμάτων) και μας τους σέρβιραν για να ξεγελάσουν την τοπική κοινωνία πως τάχα μου προέρχονται από αυτήν.
Η παράταξη “Εμείς, η πόλη μας” και η υποψήφια δήμαρχος Ειρήνη Κουνενάκη, εξαρχής έχει κάνει σαφές πως αυτό που θέλει είναι να τερματιστεί η παραπάνω τελματώδης κατάσταση στο δήμο μας. Είναι η μόνη παράταξη η οποία λειτουργεί και χρηματοδοτείται αποκλειστικά από τα μέλη και τους φίλους της χωρίς εξαρτήσεις από κόμματα ή άλλες κρυφές πηγές. Είναι πραγματικά μια παράταξη που γεννήθηκε μέσα στην τοπική κοινωνία κι έχει αποδεδειγμένα πλέον εκπροσώπηση και έργο να παρουσιάσει μέσα από τις παρεμβάσεις της στη θητεία που ολοκληρώνεται. Παρεμβάσεις που έγιναν σε θεσμικό επίπεδο με τις πιο πολλές και ουσιαστικές προτάσεις, τοποθετήσεις και ερωτήσεις στο δημοτικό συμβούλιο αλλά και εξωθεσμικά στην τοπική κοινωνία σε όποιους/ες χρειάστηκαν την παρουσία μας.
Είμαστε η μόνη δημοτική παράταξη που μπορεί να εγγυηθεί ότι εκπροσωπεί τους δημότες και μόνο αυτούς και θέλει να κάνει το επόμενο βήμα για έναν σύγχρονο και λειτουργικό δήμο Παλλήνης για όλους/ες.